Stelle die Weichen für deine Beratungskarriere

Was ist der Analysten und Talent Pool?

Der Analysten und Talent Pool ist die Nachwuchs-förderung bei DB Management Consulting und richtet sich an beratungsaffine Hochschul-absolvent:innen und Quereinsteiger:innen mit Begeisterung für Mobilität und Logistik.

Die Bahn befindet sich im Umbruch und in einer umfassenden Transformation. Mit unserem Beratungsspektrum sind wir Teil davon und unterstützen alle Konzernbereiche: Von der Strategieentwicklung, über Optimierungen im Betrieb des Personenverkehrs bis hin zur Einführung moderner Tools oder der Modernisierung der Infrastruktur. Zusammen entwickeln wir wegweisende Lösungen für die Zukunft der DB.

Was können Analyst:innen bei DB MC erwarten?

Unsere Analyst:innen tauchen tief in alle Konzernbereiche der DB ein und erlernen das Beratungshandwerk und Methoden aus erster Hand. Dabei werden Analyst:innen im persönlichem Sparring sowohl auf dem Projekt als auch durch die direkten Führungskräfte gefördert. Dies bereitet ihnen den Weg, um künftig in spannenden Feldern der DB Führungspositionen zu übernehmen.

Unsere Analyst:innen bringen unterschiedlichste fachliche Hintergründe und Erfahrungen mit, und sind affin im Einsatz moderner Technologien. Gemeinsam mit senioreren DBMCler:innen gestalten sie in vielseitigen Projekten und an der Seite anderer DBler:innen die Bahn von morgen. Werde auch du Teil davon.

Wie sieht dein erstes Jahr bei DB MC aus?

Für deinen erfolgreichen Einstieg bekommst du beim 2-tägigen Onboarding wichtige Skills und erstes DB-Wissen vermittelt. Bei deinem ersten Bahn-Projekt wirst du für 3 bis 6 Monate zusammen mit Kolleg:innen ein zentrales Thema der DB vorantreiben. Um dein Entwicklungspotential über Projekte hinaus voll auszuschöpfen, stehen dir im Jahr insgesamt 10 Schulungstage zur Verfügung. Neben anderen DB MC-Veranstaltungen gibt es zwei Events, bei denen wir Analyst:innen abseits der Projekte interessante Bahnstandorte besuchen. Mit unserem Buddy-Programm steht dir in den ersten 6 Monaten eine erfahrene Kolleg:in zur Seite, beantwortet deine Fragen und macht dir den Einstieg leichter!

Was solltest du für den Einstieg bei uns mitbringen?

Neben Fachlichkeit durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium und ggf. mehrjährige relevante Berufserfahrung bringst du Folgendes mit:

• Begeisterung für Mobilität
• Teamgeist in der Projektarbeit
• starke analytische Fähigkeiten
• Affinität für Zukunftsthemen und Technologien
• eine kommunikationsstarke Persönlichkeit
• Reisebereitschaft